日本潜伏中

Google繋がるっていいね
TwitterもYoutubeもInstagramも繋がる
ネットが普通に使える…ってのは、大陸時とは大違い
これだけネットが普及している状態だと、努力してアクセスする環境では
本当のユーザー感覚が身につかない…と再認識

フラフラとネット徘徊ってのが、いかに重要か…
久々そんな徘徊をしていて、あぁ、そういえば書こうと思っていた…けど書いてないね
ってな事が直近もニュースになっていたので、カキコしてみる

「アップルでは自慢できなくなった」中国で僕があえてiPhone8を選ぶ理由

日本のニュースで”中国ではiPhoneが売れてない”みたいな記事をよく見るけど、本当にそうだろうか?
そもそも日本と違って貧富の差は絶賛拡大中
また北部の方は知らないが、広東省では”高価な物は大陸内では極力買わない”ってのが金持ちの基本
iPhone辺りなら、香港版を買っている人間が殆どだろう
周りでも大陸版iPhoneを使っているのは私ぐらいだw
以前、裕福な子が通う幼稚園の運動会で写真を撮るママさん達の事を聞いた
30人ぐらいのママさん達が我が子を撮る為に一斉に携帯を出した
2人がSAMSUNG、その他は全てiPhoneだったとの事

個人的な感じでは、iPhoneを購入できる生活レベルの人は、よほどこだわりが無い限り
ほぼiPhoneを使っているというのが大陸の現状だ
どこが売れていないというのだろうか…

お一人様用 ハンディ炊飯器

これね、今日Twitterで盛り上がってた
ちっこい炊飯器
大陸では数年前に大流行、今ではスタンダード品、色んなメーカーが出しております
大陸側事務所では昼前になると毎日何台かのちっこい炊飯器から湯気出てますw
ただ、日本ではね…
湯気、電源、臭い等使用上の壁、電圧、食品衛生法、PSE等安全規格上の壁、炊き上がりなど技術の壁など色々あるから、やるヤツいないと思ってた
大手(パナ辺り)がやるのなら、もちろん可能だけど価格がね…とも思っていたが…
さすがサンコーwやっちゃうんだね
でもって、それがTwitterで盛り上がるんだね…
昼飯ぐらい外出て喰おうよ…外食産業盛り上がらないよ
ランチ大陸より安いしw

ビジネスと社員の能力伸展の鍵は「管理しない経営」!?

働き方革命とかワークライフバランスとか日本に戻るとよく聞くけどさ…
確かに日本は海外と比べると異常だとは思う
何が異常って…そんなに一生懸命仕事している会社員なんて、よほどの高給取りじゃなきゃいないw
もし働き方革命とかワークライフバランスというのが日本のこの異常部分の改善って事なら
一般社員は”もっと適当に仕事する”って事だと思うのだが…
しかも、これを分かっていないのはエラい人達であり、若い子達は分かった上で
当たり障りの無い相づちをしているだけだと気づいているのだろうか?

天からの”働き方革命”とか”ワークライフバランス”指示に対して、一生懸命実現のために努力している
おっさん&おばさん達を見ていると、何も理解していないんだろうな…と
経営側:社員をどれだけ働かせられるか VS 労働者側:どうやって楽して稼ぐか
これが標準な関係だと…この関係だからバトルが成り立つ(性悪説ベース)
しかし元々日本ではこの関係が違う(違った)
経営側:社員を喰わせないと & 労働者側:会社の為に頑張らないと
これではバトルが成り立ちません(性善説ベース)
終身雇用と高度成長と民族性等でこんな状況だったのがきっと変わってきたわけだ
経営側のみ変わればブラックになるし、労働者側のみ変われば潰れる
両方変わっても、この標準的な労働者だけでは会社は生き残れない
これとは別に高給な有能社員ってのが必要だ

そんな状態を作れている日本の大企業なんて、どれだけあるのだろうか?
個人的には大企業ってシステムに向いてないと思うんだよね…私も含めた日本人ってw
出来ない&出来てないから、魅力的に感じるってヤツの典型的なパターンな気がしてならない

一体何がしたいんだろう

APPLEのイベント開始までの時間つぶしのカキコだったが、ちょっと仮眠する事に決定

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